外国人留学生就職支援プログラム

キャリア支援センターでは、日本企業・日系企業に就職を希望する留学生の皆さんを対象に、次のような就職支援のプログラムを実施しています。

Career Gateway to Asia

Career Gateway to Asiaは、『日本企業に就職したい』、『日本と母国の架け橋となって活躍したい』といった熱い思いを抱いている留学生の就職活動を支援するプログラムです。
千葉商科大学は平成21年度からCareer Gateway to Asiaへ参加しました。学部3年生、大学院修士1年生の学生を対象に2年間の就職支援プログラムを実施しています。

下記の「Career Gateway to Asia」のリンク及び「平成23年度「Career Gateway to Asia」事業 第5期留学生 募集サイト」のバナーをクリックすると、NPO法人産学連携教育日本フォーラム(WIL)CGA運営事務局の「Career Gateway to Asia」のWebサイトへ移動します。このサイトへアクセスできない場合は、キャリア支援センター(TEL：047-373-9705)までお問い合わせください。

• Career Gateway to Asia

平成23年度「Career Gateway to Asia」事業 第5期留学生 募集サイト

留学生の就職活動について

留学生の場合、大学などで学んだ知識を活かせる範囲内で適職を探すことになります。出入国管理及び難民認定法では、文科系の留学生の場合は、海外に支店、工場があるか、輸入・輸出業務を行っているか、 大卒程度の知識を用いて行う生産管理、企画事務、広報宣伝、商品開発業務を行っているかなど、特定の職種に限定される傾向があります。

企業への応募にあたっては、事前に留学生の採用を行っているかどうか確認する必要があります。(本学求人票には留学生の採用に関する項目を設けています。)また、多くの企業が、日本人学生と同じ枠での採用を行います。職種を問わず、日本企業でのコミュニケーション手段は、多くが日本語を使います。日本語能力をつけるには、まず、日本の礼儀作法や言葉のマナー(敬語)を勉強し、 日本人の考え方や文化を十分理解することも必要です。

情報収集、日本語でのコミュニケーションなど、早い時期から準備して就職活動に臨むことが必要です。

関連サイト

• 東京外国人雇用サービスセンター
• 特定非営利活動法人　国際留学生協会
• 入国管理局
• 独立行政法人日本学生支援機構　留学生支援・就職支援

キャリア支援センターでは、留学生向けのガイダンスの開催を予定しています。詳細な日程は、大学掲示板(2号館、3号館1階)や大学Webサイト、キャリア支援センターで確認してください。